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职等你来万里挑一JOIN US江苏省溧阳高新区控股集团有限公司（以下简称苏控集团，公司官网：http://www.sukong-group.cn/）成立于2013年5月，是江苏省溧阳高新技术产业开发区管理委员会直属重点国有独资企业。通过多年的深耕与发展，公司总资产规模近700亿元，信用评级AA+，为区域城乡建设、产城融合、产业聚集、人民安居乐业提供综合性服务，已成为集城市开发、投资与类金融、产业园运营、实业经营服务于一体的大型国有企业集团。现因业务发展需求，拟面向社会公开招聘11名专业人员，招聘具体事项如下:招聘岗位及资格条件1.大学本科阶段为985高校全日制本科毕业生，或研究生阶段为211高校全日制硕士毕业生（本科和硕士阶段均不含定向、委培、独立学院、联合培养或在职攻读学历学位的毕业生）；2.符合招聘岗位所描述的资格条件（附件1）；3.遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录；4.具备正常履行岗位职责必备的身体条件。薪资待遇工资待遇视个人学习教育经历、从业经历及入职岗位等条件综合定薪。选拔程序本次招聘采取个人报名、资格审核、面试、体检、公示及录用等程序进行。（一）报名时间及方式1.报名时间：自简章发布之日起至2022年9月12日17点。2.报名方式：采用网络邮件形式。填写《2022年苏控集团公开招聘工作人员登记表》（附件2），同时提供相关证明材料扫描件，证明材料包括但不限于有效的居民身份证、学历学位证书、专业技术资格证书、外语水平证书以及其他相关材料等，按照“应聘岗位+姓名”命名后发送至邮箱：jszgchr@163.com。资料未按以上规定要求报送完整，不具备初审合格的资格。（二）资格审核资格审查工作贯穿招聘工作全过程，对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，一经查实，即取消报考资格。报名材料经网上审核通过后，将电话通知进行面试。（三）面试面试报到现场进行资格复核，应聘人员需提供身份证、学历学位证书、专业资格技术证书以及报名时提供的其他附件材料的原件和复印件。本次面试采取初步面谈和面试相结合的方式依次进行，重点根据岗位需求测评应聘者的综合素质能力和适岗性，依据综合评估结果和薪资期待等情况，经本次招聘领导小组集体商议择优确定拟聘人选。面试时间、地点另行通知，逾期未参加的视为自动放弃。（四）体检和考察体检标准参照公务员录用体检项目及标准，体检对象按通知要求到指定医院参加健康体检，费用自理。对体检不合格或放弃的，取消其拟聘人选资格。体检合格人员，按照有关程序进行考察。（五）公示和录用1.根据考察结果确定拟录用人选，将在溧阳高新区管委会、苏控集团同时公示5个工作日。公示期满无异议后办理录用手续。对反映有严重问题并查有实据，不符合录用条件的，不予录用。2.被录用的在职人员与原工作单位签有劳动(聘用)合同或协议的，由本人与原单位按照有关规定自行协商解除关系。咨询和监督接受纪检监察部门和社会公众的监督，咨询电话：0519-87337355；监督电话：0519-87310231。疫情防控根据疫情防控工作有关要求，应聘人员应严格履行防疫义务，配合做好疫情防控工作，相关防控要求将根据我省、市疫情防控形势及疫情防控指挥部指令及时调整，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大应聘者理解、支持和配合。本简章由溧阳高新区党群工作局负责解释。长按识别二维码下载附件1：苏控集团招聘岗位简介表长按识别二维码下载附件1：苏控集团公开招聘人员登记表江苏省溧阳高新技术产业开发区管理委员会                         2022年8月30日 

根据《2022年溧阳市卫生健康系统市级医院公开招聘高层次人才公告》规定，经报名、资格复审、面试等环节，现将考生综合成绩及进入体检人员名单予以公告。请进入体检的考生于2022年7月7日（周四）或7月8日（周五）上午8:30准时到溧阳市中医医院东院区（老人民医院，东大街129号）急诊楼六楼体检。特别提示：1. 请勿进早餐，空腹；2. 请携带身份证；3. 体检费每人320元（自理）。请考生务必准时前往，逾期不参加体检视为放弃。如有其它事宜咨询，可拨打联系电话0519-87223183。扫码下载附件1溧阳市卫生健康局2022年7月4日内容来源：市卫生健康局、人社局事业科

—2022—溧阳市消防救援大队招聘溧阳市地处长三角中心，交通便利，经济发达，人文环境优美。由于工作需要，溧阳市消防救援大队公开向社会招聘一线执勤岗位政府专职消防员，担负基层消防中队灭火和抢险救援任务。01招录计划全市共招聘政府专职消防员35人。02招录条件与范围政府专职消防队员（仅限男性）（一）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，具有良好的道德情操和心理素质、纪律观念较强，能够保守工作秘密。（二）自愿从事灭火救援工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从组织分配。（三）身体健康，无精神疾病史，无遗传、慢性或传染性疾病，无不良嗜好，五官端正，无烟疤、纹身，身高165CM以上，体格检查应符合国家综合性消防救援队伍招录消防员的体检要求。（四）报考战斗员岗位年龄为18至30周岁，报考执勤车驾驶员岗位的必须持有B1驾驶证年龄放宽至35周岁。（五）消防救援队伍退出消防员优先，部队退役人员优先。（六）遵纪守法，无违法犯罪记录，政治审查合格。03考核安排体能测试1、体能测试由常州市消防救援支队统一组织实施。2、体能测试成绩为100分，测试科目为3000米跑、仰卧起坐、引体向上。3、报考人员应携带本人身份证参加体能测试。4、体能测试时间、地点另行通知。体检1、参加体能测试合格人员参加体检，体检结果应符合国家综合性消防救援队伍招录消防员体检要求。2、进入体检环节的应聘者，到常州市消防救援支队指定医院体检，体检费用由应征人员暂时自行垫付，经培训合格正式录用后予以报销。(体检时间、地点另行通知)3、报考人员应携带本人身份证参加体检。政审1、体检不合格人员不得进入政审环节。2、消防部队退役人员优先参加政审，其他人员根据体能测试成绩排名，按剩余岗位和应聘人数1:1的比例，确定政审人员。应聘人员通过面试、体能测试、体检和考察、公示等环节被录取后，由单位签订正式劳动合同。04工作时间和地点新招录人员由支队统一组织岗前培训，完成培训任务并通过考核后，根据工作需要分配至全市基层专职消防救援队工作，实行工作4天休息2天的工休制度（在本市无居住条件的，可享受集中轮休），工作时24小时驻勤。05薪金待遇享受待遇1、统一办理养老、医疗、失业、工伤、生育、公积金等社会保险及人身意外伤害保险;2、提供工作期间的食宿、服装、被装等。3、参照国家综合性应急救援队伍，享受在常州地区乘车、景点优惠；表现突出队员享受子女入学择校等优待政策。4、常州市以外人员报考，可以先协调办理落户手续。5、成长为业务骨干的，提供大专以上教育培训的机会。 工资薪金1、常州市政府专职消防员工资薪金由基本工资、月考评奖、岗位补助、工龄工资等构成。当前全市消防员年薪为6.5—14万元，平均10万元左右（含个人缴金）。新入职的战斗员年薪不低于6.5万元（含个人缴金），新入职的执勤车驾驶员年薪金不低于7.4万元（含个人缴金）；2、原消防部队退役士兵，经过考核，按照原服役年限套改现有等级，按套改后等级享受相关工资待遇。3、原在常州以外地区工作的政府专职队的业务骨干报考，可以协助办理家属就业落户手续。队员工资待遇经过考核，参照老队员确定对应等级，享受相关工资待遇。4、有消防队伍急需的特殊技术人才、特殊体能人才报考，参照老队员确定对应等级，享受相关工资待遇。5、在岗位设置方面，专门设立了队长、副队长、队长助理、班长、副班长、通讯员等相关岗位，拓展一线执勤政府专职消防员职业发展空间，表现优异者可申请加入中国共青团、中国共产党，对做出突出贡献的政府专职消防员推荐至地方各级组织进行相应的表彰奖励。06报考时间及程序报考程序报考人员于2022年5月25日至2022年6月20日到市区报名点进行报名。溧阳市消防救援大队：季林松 13775196909现场报名需携带的材料1、个人红底、近期免冠2寸照片2张。2、本人身份证、户口本(原件及复印件)。3、学历证书及复印件。4、有B类以上（含B类）机动车辆驾驶技能的携带相应《驾驶证》。5、有原公安消防部队服役经历人员携带退役证书。07特别提示1、此次政府专职消防员招聘由常州市消防救援支队组织。2、资格审查贯穿招考工作全过程。考生报考时提供虚假材料或故意隐瞒事实的，伪造、编造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及在体能测试、心理测试、体检、政审、培训中作弊的，一经查实，取消聘用资格。3、本次招聘不委托任何单位或个人举办考试，不收取任何费用。4、报考人员上交的复印材料不予退还。5、本次招聘不委托第三方机构、不接受社会培训机构报名。6、本次征招考核及培训均不收取任何费用。END内容来源 | 溧阳市消防救援大队本期编辑 | 孟丽玉信息来源：中国溧阳（溧阳市融媒体中心）